Equality and Human Rights Commission
De Equality and Human Rights Commission (EHRC) is de onafhankelijke toezichthouder voor gelijke behandeling en mensenrechten in Groot-Brittannië. De commissie werd ingesteld bij de Equality Act 2006 en ging in 2007 van start. Ze ziet toe op de naleving van de gelijkebehandelingswetgeving in Engeland, Schotland en Wales.
Wat er te vinden is
Op de website staan wettelijke gedragscodes, richtsnoeren voor werkgevers en dienstverleners, onderzoeksrapporten en informatie over handhaving.
Waarom op deze lijst
Na de uitspraak van het Britse hooggerechtshof in de zaak For Women Scotland (april 2025) publiceerde de EHRC een tussentijdse toelichting over voorzieningen die naar sekse gescheiden zijn. Die tekst werd in oktober 2025 weer van de site gehaald. De herziene gedragscode voor diensten, publieke functies en verenigingen werd in mei 2026 aan het parlement voorgelegd. Zie het bericht over de Britse gedragscode voor vrouwenruimtes, die sinds augustus 2026 geldt. De koers van de commissie is omstreden bij transorganisaties. Zie ook juridisch.
Ontstaan en bestuur
De EHRC begon op 1 oktober 2007 als samenvoeging van drie eerdere instanties: de Commission for Racial Equality, de Equal Opportunities Commission en de Disability Rights Commission. Noord-Ierland valt buiten het werkgebied. De commissie is een zelfstandig publiek orgaan dat onder het Cabinet Office valt. Voorzitters waren Trevor Phillips (2007-2012), Onora O'Neill, David Isaac en van 2020 tot 2025 Kishwer Falkner. Sinds december 2025 is Mary-Ann Stephenson voorzitter. Volgens het jaarverslag over 2025-26 bedroeg het budget 17,16 miljoen pond en waren er gemiddeld 186 voltijdsbanen, tegen 193 een jaar eerder. De Britse rekenkamer stelde in 2017 vast dat het budget sinds 2007 met 70 procent was gekrompen.
Bevoegdheden en onderzoeken
De commissie kan onderzoeken instellen bij een vermoeden van onrechtmatige discriminatie, overheidsinstanties een nalevingsaanwijzing geven, rechterlijke toetsing vragen en zich voegen in rechtszaken. Bekend zijn het rapport over antisemitisme in de Labour Party van oktober 2020, het rapport over het Windrush-schandaal van november 2020 en een rapport uit 2016 over discriminatie binnen de Londense politie.
Koers rond geslacht en gender
In 2022 schreef de EHRC de Schotse regering over de hervorming van de Gender Recognition Act. In 2023 adviseerde zij de Britse regering dat een omschrijving van geslacht als biologisch geslacht in de Equality Act meer juridische duidelijkheid zou geven. In februari 2022 meldden klokkenluiders een anti-lhbt-cultuur binnen de organisatie. Het wereldwijde netwerk van mensenrechteninstituten GANHRI hield een bijzondere toetsing en liet de A-status in april 2024 in stand. De zaak die de recente wending bracht, staat bij het arrest van het Supreme Court en bij For Women Scotland.